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1: 名無しさん@お腹いっぱい。
◇「研修内容に無理」 1592万円の支払い命令
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20180222-00000105-mai-soci

 20キロ以上歩くなど過酷な社員研修で足に障害が残ったとして、太陽光発電設備などを手掛ける「サニックス」(福岡市)に元社員の男性(52)=広島県福山市=が約2200万円の損害賠償を求めた訴訟で、
広島地裁福山支部は22日、サニックスに1592万円の支払いを命じた。金光秀明裁判官は「年齢や運動経験を全く配慮せず、研修内容に無理がある」と述べた。

 判決によると、男性は2013年に入社し、福岡県宗像市の同社施設で13日間の研修に参加した。当時48歳で体重が101キロあったが、
10人の班で繰り返し歩かされ、終盤には「サニックススピリッツ」と称して24キロを5時間以内で歩く訓練を課された。

 会社側には「一人でも離脱したら班全体が失格」「正社員になれない」などと言われ、男性は鎮痛薬を飲んで完歩。
しかし、右足の膝が動きにくくなる障害などが残り、男性は14年に退社して労災認定も受けた。

 同社は「症状の原因は痛風」などと主張したが、金光裁判官は無理な歩行が原因と判断。その上で「研修参加者の外出を禁じ、病院を受診する機会を奪っている。
『スピリッツ』は個人差や運動経験の有無に全く配慮していない無理があるプログラム」などとし、後遺症による逸失利益や慰謝料などを支払うよう同社に命じた。

 同社は取材に対し「安全配慮をしていたという認識に変わりはない」と述べた。【松井勇人】


2: 名無しさん@お腹いっぱい。
焼き肉食いに行きそうな金額だな


3: 名無しさん@お腹いっぱい。
52歳で新入社員って


5: 名無しさん@お腹いっぱい。
100キロ超えを一日20キロ歩かせるのは相当リスクあるぞ
年も年だし


8: 名無しさん@お腹いっぱい。
鬼畜会社だな


9: 名無しさん@お腹いっぱい。
自己管理できてなさそう


11: 名無しさん@お腹いっぱい。
サニックスはガチの超絶ブラック企業やからな


12: 名無しさん@お腹いっぱい。
うちも一部上場企業だけど同じような新人研修やってるわ
訴えられろクソが


13: 名無しさん@お腹いっぱい。
ええやん
過払い請求バブルの次はブラック企業狩りやな


14: 名無しさん@お腹いっぱい。
48歳で新入とかその社員にも問題があるぞ


16: 名無しさん@お腹いっぱい。
24キロってきついやろ


18: 名無しさん@お腹いっぱい。
ブラックすぎる…


21: 名無しさん@お腹いっぱい。
宗教みたいな研修やな


24: 名無しさん@お腹いっぱい。
中途採用48歳100kgじゃどの道長くは無かっただろうけどな
人事が無能だわ


35: 名無しさん@お腹いっぱい。
採用担当減給やな


42: 名無しさん@お腹いっぱい。
新卒向けの研修に48のおっさんが無理矢理参加して無事死亡しただけじゃね
そもそも48を採用するなという話だが


47: 名無しさん@お腹いっぱい。
なぜ雇った


56: 名無しさん@お腹いっぱい。
そもそも100キロ超のだらしないのを研修まで参加させる前に落とせや


59: 名無しさん@お腹いっぱい。
こんな企画やっても誰も印象よくならんのになあ


61: 名無しさん@お腹いっぱい。
そもそも48歳100kgをこういう研修が必要な新人採用しとる段階で色々お察しやな


63: 名無しさん@お腹いっぱい。
こういう「全員一緒に苦難を乗り越えて絆を深めよう」みたいな研修する企業にロクなとこないよな


103: 名無しさん@お腹いっぱい。
>>63
箱根の実況をする日テレのアナウンサーは実際に箱根のコースを歩く研修をするらしい
イメージアップ狙いの宣伝半分だとは思うが


64: 名無しさん@お腹いっぱい。
ビジネスマナー研修とか技能研修は意味あると思うがこういう精神論の研修ってなんかやって意味あるの?


66: 名無しさん@お腹いっぱい。
48歳なら体力的に無理かどうか自分で判断できるだろ
いい歳して何やってんねん


74: 名無しさん@お腹いっぱい。
こんな時代錯誤も甚だしい体質で
生産性なんて上がるわけないわな


引用元: ・【悲報】体重101kgのデブ、新人研修で24km歩かされて賠償金1529万円ゲット

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